Leiderschap gestalten
Lernprozesse verändern
Het itslearning Leiderschapsprogramma voor scholen en managers. In vijf online modules door het hele schooljaar. Verzeker u nu van uw plaats voor 2026/2027!
Lernprozesse verändern heißt Schule entwickeln
Als communicatie gelingt, samenwerking wächst en werkprocessen nieuw worden gedacht - dan kan sich Schule wirklich verändern.
Een digitaal leerplatform zoals itslearning kan deze Wandel wirksam unterstützen: durch transparente Kommunikation, klare Strukturen, gemeinsames Arbeiten und individuelle Lernwege.
Maar zo'n Wandel braucht mehr als Technik: Er is Führung nodig, die Orientierung gibt, Beteiligung ermöglicht en die richtigen Fragen stellt. Dit is wat het Leadership Programm u biedt - met ruimte voor reflectie, enthousiasme en een krachtige Umsetzungsimpuls.
Was Sie erwartet
In fünf Online-Modulen reflektieren Sie Ihre Rolle als Führungskraft im digitalen Wandel und entwickeln klare Strategien für eine zukunftsfähige Schulentwicklung.
Jedes Modul kombiniert einen Leadership-Schwerpunkt mit praktischer Impulsen zur Lernprozessgestaltung und zeigt, wie itslearning als Werkzeug zur Umsetzung beiträgt.
Parallel entsteht Ihre individuelle Roadmap, die Vision, Ziele und nächste Schritte sichtbar macht und Sie durch das Programm begleitet.
Waar richt het programma zich op?
Voor Schulleiter:innen, stellvertretende Schulleitungen, Mitglieder erweiterter Leitungsteams sowie Beheerder:innen oder Digitalbeauftragte (je nach Bundesland unch unter anderen Bezeichnungen).
Wichtig: Die Schulleitung ist selbst beteiligt oder aktiv eingebunden - denn Schulentwicklung braucht Führung, die mitträgt. Auch eine Tandem-Teilnahme mit Koordinator:innen ist möglich, um Verantwortung zu teilen und gemeinsam nachhaltig Veränderungen umzusetzen.
Wer wird Sie begleiten...
Ich bin Sabine Marsch - Schulentwicklungsbegleiterin bei itslearning, systemische Coachin und ehemalige Schulleiterin einer Berliner Schule, die itslearning als Lernmanagementsystem für die Arbeit in Lernateliers eingeführt hat.
In meiner Arbeit begleite ich Schulleitungen dabei, ihre Rolle mit Klarheit und Vertrauen zu gestalten und Veränderungsprozesse so zu steuern, dass alle Beteiligten mitgenommen werden. Het is belangrijk dat een goede Führung niet van bovenaf wordt gedicteerd, maar dat Beziehungen stärkt und Räume schafft, in denen Neues entstehen darf. Dabei stehen für mich immer die Menschen im Mittelpunkt: die Lehrkräfte, die entlastet werden wollen; die Schüler:innen, die selbstreguliert und mit Freude lernen sollen; und die Schulleitung, die Orientierung gibt, ohne alles allein tragen zu müssen.
Ich freue mich darauf, Sie auf diesem Weg zu begleiten.
Inhoud en programma
Führung verfijnen & Wandel gestalten
Die eigene Rolle als Führungskraft reflektieren, Veränderungsprozesse verstehen und Kommunikation vorbereiten. Voorstelling van de Roadmap als Unterstützung und Strukturierung eines Veränderungsprozesses mit itslearning.
Lernprozesse gestalten & pädagogische Vision entwickeln
Eine pädagogische Vision entwickeln, um die Lernprozessgestaltung zeitgemäß und differenziert weiterzudenken. itslearning als Werkzeug zur Unterstützung individueller Lernwege und Feedback kennenlernen, Roadmap mit ersten Umsetzungsschritten ergänzen.
Beteiligung fördern & Teams stärken
Inwijding in een school, die itslearning intensiv zur Lernprozessgestaltung nutzt (virtueller Schulbesuch), Beteiligungskultur und Teamführung stärken. itslearning als Raum für Zusammenarbeit und Transparenz erleben, Roadmap um Team- und Kommunikationsstrategien ergänzen.
Veränderungen versteuern & Projekte umsetzen
Veränderungsprozesse strategisch plannen en met Projektmanagement-Ansätzen umsetzen - flexibel, beziehungsorientiert und partizipativ. itslearning als Unterstützung für Kommunikation und Begleitung nutzen, Roadmap mit Maßnahmen und nächsten Schritten konkretisieren.
Wirkung sichern & Zukunft gestalten
Wirkung reflektieren, langfristige Verankerung planen, itslearning als Unterstützung für nachhaltige Entwicklung nutzen. Roadmap finalisieren, Transfer sichern und Perspektiven für die Schulentwicklung klären.
2026/2027 voranmelden!
Het Leadership Programm voor het schooljaar 2025/2026 is klaar. Sie können sich jetzt für die nächste Runde voranmelden. Als de planning voor 2026/2027 is afgerond, informeren wij u.